میدری:
با راهبرد و منش دکتر پزشکیان مسایل کشور حل می شود
به گزارش المور، وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی ضمن تأکید بر این که وفاق یعنی کار کردن روی نقاط مشترک، اظهار داشت: با راهبرد دکتر پزشکیان که با شخصیت و منش ایشان هم سازگاری کامل دارد، ایمان داریم که بسیاری از مساله ها و شاید همه مساله های کشور حل می شود.
به گزارش المور به نقل از خبرگزاری ایرنا، احمد میدری روز جمعه در همایش "وفاق برای سرمایه گذاری و ایران ماهر" که در فرمانداری کهنوج برگزار گردید، اضافه کرد: وفاق یعنی این که بجای رودرویی، نقاط مشترک مان را پیدا و با همدیگر روی مسایل مشترک کار نماییم.
وی اظهار داشت: این رویکرد واقعاً رویکرد الهی است و قرآن یکی از صفات پیامبر (ص) را همین وحدت بخشیدن به گروه هایی ذکر کرده که پیش از بعثت در جنگ بودند و از آن طرف خاصیت فرعون و همه طاغوتیان این است که مردم را گروه گروه می کنند و گروه ها را در مقابل هم قرار می دهند.
عضو کابینه دولت وفاق ملی که از چهارشنبه شب در استان کرمان حضور دارد همین طور با تقدیر از روحیه تعامل و همدلی نماینده ۶ شهرستان جنوب کرمان در مجلس اظهار داشت: مسائلی که داریم خیلی پیچیده است و نمی توانیم بسادگی بگوییم، ولی اینجا فقر و مشکلاتی که دارد، ذاتی نیست چون اینجا تمدن بوده و بدون این که دولت های مدرن شکل بگیرند مردم زندگی خوبی داشتند.
وی اضافه کرد: قصد ما این بوده که در این سفر بیشتر منطقه را ببینیم ولی چون مسائلی مطرح شده که خیلی مهم می باشد، به این رویکرد می پردازم که چگونه مساله را حل نماییم بعد با این رویکرد برای پیگیری این مسائلی که گفته شد، گروه کاری تشکیل می دهیم.
میدری اظهار داشت: رویکرد ما باید این باشد که چه مساله ای داریم و چگونه باید آنرا حل نماییم.
پرهیز از راهکارهای دم دستی وی اشاره کرد: ما نباید راهکارهای دم دستی را برداریم که آنها را اجرا نماییم بلکه باید خوب مساله شکافته شود.
وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی اظهار داشت: بعنوان مثال در آموزش فنی و حرفه ای شما می گویید اینجا ما چارت سازمانی نداریم و بصورت سنتی می رویم دنبال چارت سازمانی، ولی ایمان دارم که راهکار این نیست.
وی اضافه کرد: در بعضی کشورها دولت در تجهیزات کمک کرده و زیرساخت را به وجود می آورد چون بخش خصوصی ریسک نمی کند ولی با همکاری بخش خصوصی کار را انجام می دهد که ما این را نداریم و فکر می نماییم باید کارمند و مربی استخدام نماییم.
میدری با طرح این جمله که راهکار چیست را شما باید بنشنید و در موردش فکر کنید، اضافه کرد: پیاز اینجا کیلویی سه هزار تومان و در تهران ۲۰ هزار تومان است؛ اگر بخواهیم مساله را حل نماییم نخستین چیزی که به ذهن می رسد این است که صنایع تبدیلی بزنیم که پیاز را خشک کند ولی دیشب که بررسی کردیم گفتند اینجا بوده و تعطیل شده است.
وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی اظهار داشت: مشخص است به خاطر این که این کارگاه نمی تواند محصول خودرا در تهران و کل کشور توزیع کند و این کار فروشگاه های بزرگ است که در کل شهرها نمایندگی دارند. کسی که کارگاه صنایع تبدیلی می زند باید بتواند محصولش را بفروشد که شبکه توزیع و تامین مالی می خواهد.
وی اضافه کرد: گاهی مداخله دولت ویران گر است بعنوان مثال دولت باید مصالح تهیه نماید و مردم خودشان قنات ها را احیا کنند؛ تا فرهنگ مردم و رویکرد حل مساله را نداشته باشیم، موفق نخواهیم بود.
میدری اشاره کرد: باید جامعه را بشناسید، یعنی برمبنای فرهنگ و خاصیت های مردم راهکار بدهیم؛ اگر اینطوری باشد بسیاری از مسائل حل می شود.
مسافت ۴۰۰ کیلومتری برای درمان وی اظهار داشت: دیشب در جیرفت فردی برای بیماری گوارشی ساده، ۴۰۰ کیلومتر بچه خودرا به بیمارستان آورده بود، در صورتیکه در دنیا از روش درمان ازراه دور استفاده می شود ولی ما بیمارستان می سازیم که پزشک ندارد یا تجهیزات نیست.
وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی گفت: ما باید ببینیم باتوجه به محدودیت ها و مشکلاتی که دولت دارد، کدام راهکار بهتر است، البته باید نابرابری و توزیع ناصحیح امکانات کشور را حل کنیم؛ این حرف درست است که اینجا متناسب با جمعیت، توجه لازم صورت گیرد.
وی اضافه کرد: ما دیشب در جیرفت گفتیم ادارات کار و تامین اجتماعی ما در جنوب کرمان به اداره کل تبدیل می شود و از آن چه امکان داشته باشد کوتاهی نمی نماییم.
نابرابری دستمزد میدری همین طور اظهار داشت: روز گذشته در استانداری کرمان مشکل تنش های کارگری را بررسی می کردند، جاهایی که بوسیله شرکت ها، نابرابری به وجود آمده بیشترین مشکلات و نارضایتی را دارند.
وی اضافه کرد: چند بار گفتم در خوزستان هیچ شهری در ایران به اندازه ماهشهر پتروشیمی ندارد اما بیشترین درگیری ها و بیشترین نارضایتی مردم هم در ماهشهر است در صورتیکه دزفول شهری آرام و مردم بسیار راضی هستند.
نتوانستیم شرکتها را در کرمان و سیرجان سازماندهی نماییم وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی اضافه کرد: آمدن شرکت های بزرگ رونق می آورد ولی این رونق محدود است و نابرابری عجیبی ایجاد می شود ما الان متاسفانه در کرمان و سیرجان نتوانستیم این شرکت های بزرگ را سازماندهی کنیم؛ خودشان می گویند ۱۱ نوع قرارداد کارگری دارند که این نابرابری خیلی مشکل به وجود می آورد.
وی در ادامه با اعلان اینکه می توانیم در منطقه جنوب کرمان تحول مهمی ایجاد نماییم اظهار داشت: یکی تاسیس و گسترش مراکز فنی و حرفه ای است و دراین خصوص طبق الگویی در کل کشور عمل می نماییم که مراکز فنی و حرفه ای و هنرستان ها به هم مرتبط می شوند و دیوار بین خودمان و آموزش وپرورش را برداشتیم.
میدری اضافه کرد: توسعه مشاغل خانگی، هم از نظر تسهیلات هم دسترسی به بازار نیز از پروژه های ملی ماست که اینجا با انرژی بیشتری دنبال می نماییم.
ظرفیت معادن در جنوب وی درباره ی استفاده از ظرفیت معادن خاک چینی و استفاده از بخش خصوصی، ایجاد شعب بانک توسعه تعاون و رفاه در جنوب کرمان به مدیرکل تعاون و کار استان ماموریت داد، بررسی و هماهنگی لازم صورت گیرد.
وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی اظهار داشت: الگویی داریم و نماینده مردم در مجلس هم می تواند پیگیری کند، این که هر موقع سرمایه های کوچک مردم را جمع کردیم با شرکت های بزرگ، چیزی گیر مردم نیامده است.
وی اضافه کرد: واقعیت این است که سهام را می دهیم، در بورس نیز همین است و الگوی آن پیچیده است ولی برای پنل های خورشیدی چون مشخص است برق را دولت می خرد، پیچیدگی در نگهداری ندارد و پیمانکار کار زیادی ندارد، می توانیم الگوی مشارکت مردم به خصوص اقشار کم درآمد را اینجا برقرار نماییم.
در این جلسه تفاهم نامه همکاری فنی و حرفه ای بین اداره کل آموزش فنی و حرفه ای استان کرمان و مجتمع تیتانیوم کهنوج همین طور تفاهم نامه دیگری برای احیای قنات ها به امضا رسید.
وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی در سومین روز سفر به استان کرمان بامداد امروز (جمعه) وارد کهنوج شد
منطقه جنوب کرمان با هشت شهرستان حدود یک میلیون نفر جمعیت دارد و وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی دیشب به جیرفت سفر کرد.
منبع: المور
این مطلب را می پسندید؟
(0)
(0)
تازه ترین مطالب مرتبط
نظرات کاربران المور در مورد این مطلب